รายละเอียดงาน :
– ดูแลรับผิดชอบกระบวนการสรรหาบุคลากร จัดการรับสมัครงานทุกช่องทาง ( เน้นด้านงานบริการ)
– ลงประกาศรับสมัครงานทุกช่องทาง วิเคราะห์สื่อรับสมัครงานที่ใช้ และนำมาปรับปรุงใช้ให้เกิดประโยชน์สูงสุด
– คัดกรองผู้สมัครเบื้องต้นตามความต้องการขององค์กรเพื่อให้ได้บุคลากรที่มีคุณภาพ
– จัดเตรียมเอกสารที่เกี่ยวข้องทั้งหมดของการสรรหาและการจ้างงาน
– จัดทำรายงานการสรรหารายงานต่อผู้บังคับบัญชา ประจำสัปดาห์ / ประจำเดือน
– จัดทำการเบิก-จ่าย ค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับงานในแผนกทรัพยากรบุคคล
– ประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ ทั้งภายในและภายนอกองค์กรที่เกี่ยวข้องกับการสรรหา
– สนับสนุนงานในแผนกทรัพยากรบุคคล
– งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร :
-อายุ 23 – 35 ปี
-วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีด้านบริหารธุรกิจ, บริหารทรัพยากรมนุษย์หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
-มีประสบการณ์ด้านการสรรหาจะพิจารณาเป็นพิเศษ
-มีทักษะภาษาอังกฤษในระดับดี
-สามารถใช้โปรแกรม Ms-office ได้เป็นอย่างดี
-สามารถทำงานภายใต้ภาวะความกดดันได้ มีวินัยในการทำงาน
-มีความละเอียดรอบคอบ ,มีทักษะในการสื่อสารและการประสานงานที่ดี
-สามารถทำงานนอกสถานที่ได้
คลิก ยื่นใบสมัคร เพื่อสมัครผ่านเว็บไซต์ ได้เลย
เงินเดือน : 16,000 – 20,000 ฿
จำนวนรับ (อัตรา) : 2 อัตรา
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร
บริษัท ไทยฮะจิบัง จำกัด
191-201 ซอยไกรสีห์ แขวง ตลาดยอด เขตพระนคร จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10200
Website : http://www.hachiban.co.th
ที่มา : งาน หางาน สมัครงาน เจ้าหน้าที่สรรหาบุคลากร (ร้านอาหาร)
Jobpub.com : งาน หางาน สมัครงาน
